¿Cómo elegir tu profesión en Argentina?

¿Te suena conocida la frase “No sé qué estudiar”? No te preocupes. En este artículo te vamos a contar por qué elegir una profesión, cómo hacerlo, qué implicancia tiene el test vocacional en este proceso y qué errores deberías evitar. ¡Seguí leyendo!

¿En qué consiste la orientación vocacional?

El test vocacional es uno de los primeros recursos a los que podés recurrir si no sabés qué estudiar. El mejor test vocacional gratis puede ayudarte a definir tu futuro profesional a través de un análisis de personalidad.
Los estudiantes suelen usar estas herramientas para saber qué carrera elegir. Pero en vista de la gran cantidad de tests y cuestionarios que se pueden hacer por Internet, puede ser complicado saber qué prueba puede serte útil.

¿Qué es un test vocacional?

Un test de orientación vocacional puede ayudarte a definir tu futuro profesional a través de un análisis de personalidad
Una prueba de orientación tiene forma de cuestionario y tiene por objetivo proporcionar las primeras respuestas a las personas sobre su personalidad para orientarse en los pasos para elegir, luego, la universidad.
El test vocacional puede estar relacionado con estudios, oficios y el empleo o puede estar más orientado hacia la personalidad. Lo podés hacer en cualquier momento de tu vida: durante el secundario, la universidad, mientras estás trabajando o buscando de qué trabajar.
Los psicólogos pueden ofrecer exámenes de orientación vocacional a través de distintos medios, así como otros profesionales especializados en orientación.
Las preguntas pueden ser más o menos serias dependiendo de la exhaustividad del test, pero suelen ser muy útiles para apuntar a los sectores de actividad que pueden corresponder a tus gustos y aptitudes.
Desde la elección del curso de estudio, se trata de encontrar el camino o la profesión que mejor se adapte a tu perfil, intereses y perspectivas de la vida.

Test vocacional: 5 claves para aprovecharlo al máximo

En el camino hacia tu vocación te vas a encontrar con un universo muy amplio de opciones de las cuales, en principio, tendrás que seleccionar unas pocas. Los test de orientación vocacional son de gran utilidad para iniciar ese proceso, y en Buscouniversidad.com.ar tenemos un test vocacional online y gratuito que te aconsejamos realizar.
La elección de tu futuro profesional es una de las decisiones más complejas que vas a tener que tomar en toda tu vida, pero a la vez es una de las más estimulantes. A continuación compartimos cinco claves para que tengas en cuenta a la hora de realizar un test vocacional y analizar sus resultados:

Clave 1: Responder las preguntas sin ningún tipo de prejuicio

A la hora de realizar un test vocacional, por lo general, las respuestas que brindamos están sesgadas por diferentes motivos: presión de los padres, las carreras mejores pagas, la presión de las personas que nos rodean, las carreras con mayor salida laboral, etc. ¿Te sentís identificado/a con esto? No te preocupes, es normal. Le pasa a la mayoría.
Lo ideal es que las respuestas que des estén basadas en tus intereses, en tu vocación, en lo que realmente te gusta. Por definición, los intereses son inclinaciones o disposiciones naturales que tenemos las personas hacia una o varias actividades, objetos o individuos. Podés tener unos o varios intereses, por lo que éstos deben ser la base de todas tus respuestas.

Clave 2: Tener presente tus habilidades y aptitudes

Tener presente tus habilidades y aptitudes a la hora de realizar un test de orientación vocacional te va ayudar a hacer una revisión introspectiva acerca de aquellas tareas en las que sos bueno o aquellas cosas que podés realizar con facilidad y que no te tomaría demasiado tiempo perfeccionarlas mediante la práctica.

Clave 3: Visualizar tu futuro

A la hora de realizar un test de orientación vocacional es importante que trates de visualizar a largo plazo las opciones que elegiste. Como vimos cuando revisamos cómo elegir una profesión, suele suceder que por tener cierta facilidad en un área específica o para realizar cierta actividad (como dibujar, por ejemplo) optes por esa opción como tu preferida sin tener una visión a futuro.
La pregunta que deberías hacerte, entonces, es: “Cómo me veo en 10 años?” “¿Realmente dibujar es mi pasión?”.

Somos conscientes de lo difícil que es encontrar una vocación, una pasión, algo en lo podrías trabajar aún si no te pagaran por hacerlo. Si tenés la suerte de que ese sea tu caso, ¡estás por el camino correcto!

Clave 4: Evitar quedarte con una sola respuesta

Jamás te desmotives porque el resultado de un test vocacional no sea el esperado. La mayoría de los test dan una devolución acerca de tu perfil, y en función a ello te recomiendan una serie de posibles carreras a seguir.
Tené presente que un test online no te va a brindar resultados tan detallados como un test de orientación realizado por un profesional (un psicólogo, un psicopedagogo) de forma presencial. Si estás indeciso, siempre te recomendaremos que no te quedes con una sola respuesta, sino que hagas varios test, de distintos tipos, porque las preguntas varían como así los resultados y devoluciones.
Si sos coherente con lo que sentís, pensás y hacés, es muy probable que la devolución de los perfiles sea relativamente similar, y el cambio lo veas en las posibles carreras a seguir.

Clave 5: Pensar en tu desarrollo personal

A lo largo de la historia, los conceptos de trabajo y desarrollo personal no siempre estuvieron vinculados entre sí. Hoy las cosas cambiaron. Gracias al desarrollo de las tecnologías de la comunicación y la información, las oportunidades de trabajo crecieron exponencialmente. Eso llevó a que se hayan generado nuevos puestos que permitan un balance entre tus objetivos laborales y personales.
Hace 20 años, probablemente hubieras descartado el resultado de un test vocacional que te ofreciera una carrera que te gustara, pero cuyas oportunidades de trabajo no fueran “seguras”. Si eso te llegara a pasar hoy, no cometas el mismo error. Actualmente podés trabajar haciendo algo te hace feliz, desarrollándote tanto a nivel personal como profesional.
Para ser exitoso en el ámbito profesional, vas a tener que dar el 100% de tus capacidades y es imposible hacerlo si la tarea no te enriquece en lo personal. Si completás el test de orientación vocacional pensando en lo que te hace feliz y enriquece como persona, los resultados van a ser profesiones que te hagan feliz.
Ahora que ya sabés qué es un test vocacional, quizás te estés preguntando si realmente es necesaria tanta dedicación. ¿Para qué sirve estudiar en la Universidad? ¿Y si es mejor empezar a trabajar directamente? A veces estas preguntas vienen a la mente cuando hay que elegir una profesión. Pero según indican las estadísticas de organismos públicos, realizar una carrera de nivel superior o universitario trae una serie de beneficios. ¡Conocelos!

¿Por qué estudiar en la universidad?

Mejora tu inserción laboral

El nivel de calificación requerido por las empresas sigue aumentando y generando más nivel de especificidad y competencia. Es por esta razón que muchos egresados del secundario ni siquiera planean ingresar al mercado laboral y optan por continuar los estudios, incluso si tienen oportunidades laborales.

Podés ser un especialista en tu temática preferida

Hay dos tipos de estudiantes. Algunos eligen carreras largas de nivel universitario y otros, carreras cortas de nivel terciario.
Cualquiera de estos títulos representa una ventaja porque ofrecen mayores oportunidades para estudios posteriores.
Una licenciatura, por ejemplo, brinda a los graduados una sólida capacitación teórica que les permite evolucionar muy rápidamente hacia posiciones de investigación. La licenciatura también es la respuesta para los que quieren hacer posgrados o masters para vivir una experiencia enriquecedora que fortalezca las capacidades de análisis de un especialista.
Las carreras de nivel terciario, por su parte, facilitan la inserción profesional después de los 3 años de estudio, pero también abre el camino a la búsqueda de articulaciones con licenciaturas. Sin embargo, están más orientadas a la salida práctica que a la teórica

Se obtiene una visión crítica

Los estudios que van más allá de la escuela secundaria te ofrecen herramientas distintas a las que hayas conocido en tu educación anterior o incluso en trabajos que hayas realizado.
En primer lugar, vas a aprender a organizarte de forma independiente. Sólo va a depender de conocer cuál es la mejor manera de estudiar.
Por otro lado, vas a adquirir hábitos de estudio y disciplina para ordenar trabajos prácticos, exámenes, finales ¡Y tu vida social!
También vas a conocer profesores con distintas ideologías y formas de enseñar, con lo cual vas a aprender a relacionarte con varios tipos de superiores y a desarrollar habilidades para adaptarte a situaciones nuevas.
Cuando hayas absorbido una gran parte de información sobre tu carrera, vas a poder enfrentarte a distintos tipos de problemáticas del mundo y ofrecer una visión más amplia y crítica.

¿Cómo saber qué estudiar? – Consejos a tener en cuenta

Conocete a vos mismo

¿Cuáles son tus intereses y hobbies? ¿Qué habilidades y aptitudes tenés? ¿Cuáles son tus posibilidades? Estas son las primeras preguntas que deberías hacerte para saber qué estudiar.
Es importante pensar si tus intereses tienen coherencia con tus habilidades y aptitudes. Por ejemplo, si te gusta la Matemática, pero jamás obtenés los resultados correctos cuando hacés cuentas, quizás lo mejor es que elijas una carrera que tenga la menor cantidad de números posible, para poder cursarla de manera exitosa.
Asimismo, entender qué te llama la atención y qué tareas te hacen feliz hará que encares con mayor entusiasmo tus estudios y posteriormente el trabajo que elijas una vez finalizada la carrera.

Pensá en tu infancia

¿Cuál era el trabajo de tus sueños durante tu infancia? ¿Qué te atrajo en ese momento? Hay métodos específicos que te ayudan a recordar qué es lo que llamó tu atención, como las pruebas basadas en el talento.

Entendé cuál es tu forma de pensar

¿Sos una persona que le da importancia al conjunto o a los detalles? ¿Te gustan las personas creativas o le das más importancia a las ciencias exactas, la estructura y la lógica? El conocimiento es muy importante para tomar decisiones relevantes. Si no las tenés, podés elegir conscientemente adquirir ciertas habilidades como matemática, lectura y escritura

No te enfoques sólo en tus habilidades

Si ya sabés para lo que sos bueno, es probable que cuando tengas que elegir una carrera universitaria solo consideres las actividades en las que te destaques y que te sean más fáciles de hacer.

Sin embargo, hay preguntas que la mayoría de las veces olvidás hacerte: ¿Trabajaría en una oficina? ¿Me gustaría trabajar en equipo? ¿Me gustan los trabajos rutinarios? ¿Me llaman la atención los trabajos relacionados?
Muchas veces no se tiene en cuenta el día a día de una profesión ni los trabajos relacionados con la carrera que se está estudiando. Si te ponés en contacto con personas que hayan hecho la misma carrera que vos, vas a aprender muchas cosas antes de encaminarte en una dirección específica.

Cumplí tus propios sueños, no el de otras personas

¿Realmente querés estudiar esa carrera o tus papás te están convenciendo de hacerlo? ¿Lo hacés porque te gusta o porque estás siguiendo una moda o a tus amigos? Muchas personas tienden a ignorar sus propios sueños. Tu entorno (profesores, familiares, amigos de la misma edad) pueden tener un gran impacto que puede llevarte a no perseguir tu objetivo profesional real.

En estos casos, escuchalos ya que te pueden decir cosas útiles, pero no te dejes llevar. Pensá únicamente en lo que vos querés.

Conocé las opciones educativas

Una vez que te conozcas bien a vos mismo y estés más orientado, te toca decidir si te gustaría más hacer una carrera corta o larga y, obviamente, qué posibilidades tenés de cursar una u otra.
Esto es importante ya que si, por ejemplo, te gusta la Medicina, pero también querés formar una familia a temprana edad, quizás una carrera tan larga no sea la mejor opción.
Acá es cuando te conviene ver cuáles son las carreras relacionadas y hacer un listado de las posibles carreras. Para esta tarea te recomendamos que ingreses a buscouniversidad.com.ar donde no solo tenés toda la oferta académica del país, sino que además podés comparar las diferentes carreras.

No te focalices sólo en las profesiones más buscadas

Considerar cuáles son las carreras con más salida laboral está perfecto, pero no tomes tu decisión únicamente en base a eso. Como vimos anteriormente, es necesario que logres identificar cuáles son tus talentos y en qué medida podés desarrollarlos de manera óptima. Luego, si el trabajo de tus sueños pertenece a las carreras más demandadas ¡No dudes en estudiar esa carrera!

A modo de cierre…

Para vivir una experiencia enriquecedora cuando elegís una carrera, es necesario que transites este momento como una experiencia que suma en tu vida. Un test vocacional no va a darte la respuesta directa sobre cuál es la mejor carrera para vos porque esa decisión depende de muchos factores.
Sin embargo, para elegir una universidad sin estresarte, un test vocacional puede ser un importante indicio en un proceso de autoconocimiento y autodescubrimiento: quizás te encuentres leyendo sobre carreras que jamás habías considerado estudiar.
Por esta razón, lo más importante es que cuentes con la mayor cantidad de herramientas a las que puedas acceder para elegir qué estudiar. Entre el mejor test vocacional gratis como Edumatch, información sobre carreras, videos online y hasta conversando con estudiantes y egresados. ¡Mucha suerte!

Alcance y Visibilidad en Linkedin a través de la red de contactos

Alcance y visibilidad en Linkedin a través de la red de contactos

Linkedin te aconseja, encarecidamente, que solo invites a profesionales que conoces. Estoy absolutamente en contra de ese consejo y, estoy convencido, de que seguirlo perjudica, enormemente, el que puedas exprimir Linkedin al máximo.

Este post da argumentos a favor de la tesis contraria, y defiende la idea de que lo importante en Linkedin, no es que te conozcan personalmente, sino que se conozca la utilidad y el valor que puedes aportar.

Alcance y visibilidad en Linkedin

Alcance y visibilidad, dos conceptos interconectados pero que hay que entender bien.

El «Alcance» lo podemos definir como el número máximo de personas que son impactadas por un contenido/mensaje.

La «Visibilidad» en cambio la definimos como la capacidad de una marca, empresa, profesional o institución de llegar a ser visto y conocido por el mayor número de usuarios posible, particularmente aquellos que forman parte de su target objetivo.

Pues bien, teniendo en cuenta estas dos definiciones y, trasladándolas al ecosistema Linkedin, podríamos decir que una red de contactos tendrá un mayor alcance cuanto más miembros formen parte de ella.

En Linkedin, no hay que olvidar que la red de contactos de 1er nivel no solo es audiencia potencial sino que, además, es canal de difusión ya que su interacción con los contenidos que compartes, envía el contenido a las redes de aquellos profesionales que recomendaron, comentaron o re-compartieron dicho contenido.

Y esto, me facilita hablar ahora de «Visibilidad», es decir, de tu capacidad de llegar a ser visto y conocido por el mayor número de usuarios posible. Redes de corto alcance son, al mismo tiempo, redes que limitan tu visibilidad, ya que limitan el número de posibles profesionales que podrían ser impactados por los contenidos que compartes.

No quiero hablar de redes pequeñas versus redes grandes pero si quiero que seas consciente de que a mayor número de contactos, mayor es tu alcance, y mucho mayor es tu visibilidad.

Además, como comento más abajo, en Linkedin con más de 650 millones de usuarios mundiales, y 12 millones en España, los directivos target que te interesan, los vas a encontrar por decenas de miles. Es fácil construir una inmensa red de contactos/audiencia que, al mismo tiempo, sea altamente segmentada y, por tanto, de altísima calidad.

Y, al fin y a la postre, de eso va Linkedin: de crear comunidades sociales con tu target directivo de interés para mostrarles tu saber-hacer, tu experiencia y expertise, las soluciones de tu negocio, y el valor que aportan, etc.

Y es que, cuando se trata de comunicar, necesitamos grandes audiencias que maximicen tanto nuestro alcance como nuestra visibilidad en Linkedin.

Tu red de contactos en Linkedin es tu área de Visibilidad

En primer lugar, tu red de contactos, es decir, los tres niveles de relación es tu área de visibilidad.

Fuera de tu pirámide de relación en Linkedin no existes porque no eres visible. Nadie puede verte. De hecho, solo apareces en las búsquedas de los profesionales que forman parte de esa pirámide de relación y, viceversa, en los resultados de tus búsquedas solo aparecen aquellos profesionales que se encuentran dentro de tu pirámide.

¿Por qué nos engaña Linkedin? 2

Así pues, si tomamos como ejemplo, la red de contactos que aparece en la imagen de arriba, tenemos que una red con más de 1.500 contactos directos, alcanza un área de algo más de 12 millones de perfiles, es decir, el 1,8% de los usuarios totales de Linkedin que son 650 millones a día de hoy. Ni que decir tiene, que el usuario de una red como la que se muestra, no se ha limitado a invitar  a los profesionales que conoce y, aun así, no llega más allá de ese 1,8% de los usuarios totales de Linkedin que, hoy por hoy, rondan los 240 millones.

Desde este punto de vista, necesitamos, si queremos maximizar nuestra área de exposición y visibilidad, grandes pirámides de relación que nos permitan ser visibles por grandes audiencias profesionales. Observa la imagen de abajo y date cuenta de cómo, la diferencia de tamaño, reduce tus posibilidades de ser visto y encontrado.

Contactos Linkedin

Para seguir leyendo pasa a esta pagina de nuestro colaborador – https://www.exprimiendolinkedin.com/alcance-visibilidad-red-contactos-linkedin/

Profesiones y oficios en México: cuáles cursar en 2020

Estamos en un momento en que el mercado laboral nos impone más exigencias para acceder a un empleo formal. También la sociedad globalizada aprecia el saber y, por eso, espera de nosotros que poseamos una carrera o un oficio. La vida cotidiana se está volviendo cada vez más exigente y nosotros no debemos descansar en nuestros laureles a la hora de elegir entre un abanico de profesiones.

Independiente de los requisitos del sector formal y de que la sociedad aprecia fuertemente el conocimiento, una profesión o un oficio son vitales para desarrollarnos como personas. Sin alguna base de estudios o habilidades, la inserción al mundo laboral se nos dificultará más

¿Qué son los oficios?

Un oficio se suele relacionar a trabajos manuales o tareas que se aprenden mientras se está trabajando en un área determinada.

Podemos mencionar como ejemplos de oficios a los zapateros, carpinteros, los gasistas, reparadores de PC y de celulares, cocineros, electricistas, peluqueros y barberos, etc. Aunque no todos, muchos de estos oficios pueden ser aprendidos en cursos dictados por centros de capacitación que expiden títulos habilitantes.

Otros oficios suelen aprenderse en el seno del hogar mediante la enseñanza de los padres y las madres, o, en otros casos, mediante la ayuda provista por nuestros empleadores que nos enseñan algún oficio. Suelen ser habilidades que manejaremos incluso hasta después de trabajar en tales oficios.

¿Qué son las profesiones?

Las profesiones son trabajos remunerados para los que se necesita realizar previamente una enseñanza formal en una universidad o instituto educativo. Las mismas requieren de una carrera terciaria o licenciatura pues comprenden una serie de conocimientos específicos y un “entrenamiento” para saber cómo desempeñarse en el área profesional.

Como ejemplos de profesiones podemos encontrar odontólogos, traductores, docentes, abogados, arquitectos, contadores, economistas, gerentes de recursos humanos, veterinarios, médicos, químicos, calígrafos, psicólogos, etc.

¿Cómo elegir una profesión?

Es probable que elegir un oficio sea algo fácil ya que para realizar uno se necesita poseer alguna habilidad en particular. Además, suelen enseñarse de generación en generación.

Sin embargo, escoger una profesión puede que sea mucho más complicado ya que entran varios factores en juego: la economía de la persona, el lugar donde vive, las aptitudes que tiene, sus deseos para el futuro. Por ese motivo, a continuación te daremos algunos consejos para que puedas elegir la profesión perfecta para ti.

Revisa tus aptitudes
Es importante que detectes cuáles son tus fortalezas y debilidades y seas realista con ellas ya que son las que te darán un panorama sobre las carreras en las que te desenvolverás correctamente.

Pregúntate cuáles son tus intereses y hobbies
Elegir una carrera según tu personalidad hará que afrontes con mayor entusiasmo todas las actividades que tengas que realizar.

Revisa tus posibilidades
¿Puedes viajar fácilmente a una universidad? ¿Tienes las posibilidades económicas de asistir a una institución de nivel superior? ¿Tienes el tiempo para asistir presencialmente a tus clases? Estas son algunas de las preguntas que deberías hacerte para entender mejor cuál sería la carrera que mejor se adapta a ti.

Investiga cuál es el campo laboral
Como todos saben, existen profesiones que tienen un campo laboral más amplio y otras más reducido. Esto se traduce en más o menos posibilidades de conseguir trabajo una vez que te recibas. Si bien para algunos no es algo que pueda hacerlos renunciar a sus sueños, es necesario tenerlo en cuenta a la hora de elegir una profesión.

Realiza un test vocacional
Si revisando todos los pasos anteriores aún te sientes perdido, te recomendamos realizar un test vocacional. Este tipo de test puede ayudarte a descubrir cosas de ti mismo que no te habías dado cuenta y te puede dar a conocer carreras que no sabías ni que existían. En Cursos y Carreras tenemos un test vocacional online y gratuito que puedes hacer en pocos minutos y te brindará los mejores resultados.

Profesiones en México: algunos criterios para elegir la más perfecta para nosotros

Cuando decidimos qué estudiaremos pensamos en varias cuestiones, como las que hemos visto más arriba, especialmente aquellas relacionadas con el salario y la salida laboral. Elegimos en la mayoría de los casos la profesión que nos gusta, pero nunca dejamos de atender a estos dos aspectos muy importantes.

Para tener un marco de referencia a la hora de elegir una profesión, brindaremos dos cuadros donde veremos según IMCO, cuáles son las profesiones mejor pagadas y las más demandadas.

Profesiones mejor pagadas

Medicina ………………………………………………………………….. $17,449
Electrónica y Automatización…………………………………… $15,109
Ciencias ambientales ………………………………………………..$14,320
Mercadotecnia y publicidad ……………………………………. $13,765
Negocios y comercio …………………………………………………$13,750
Contabilidad y fiscalización………………………………………..$13,357
Matemáticas……………………………………………………………..$13,232
Construcción e Ingeniería Civil…………………………………..$12,858
Ingeniería Mecánica y Metalurgia………………………………$12,843
Ingeniería industrial, mecánica, electrónica y tecnología, programas multidisciplinarios o generales…………………………………………………………………….$12,581

Profesiones más demandadas (% de aceptación en universidades públicas)

Medicina……………………………………………………………………………………..17,3%
Estomatología y odontología……………………………………………………….30.6%
Técnicas audiovisuales y producción de medios………………………….31.9%
Veterinaria…………………………………………………………………………………..37.5%
Biología y bioquímica…………………………………………………………………..45.6%
Comunicación y periodismo…………………………………………………………46.7%
Arquitectura y urbanismo…………………………………………………………….46.7%
Psicología…………………………………………………………………………………….49.0%
Terapia y rehabilitación ……………………………………………………………….53.5%
Enfermería y cuidados………………………………………………………………….54.3%

Las profesiones en la administración pública

Las profesiones del Estado requieren de conocimientos más sólidos y a ellas se acceden mediante concursos con evaluaciones muy rigurosas antes de poder lograr una entrevista laboral. Esto se debe a que el trabajo se desarrollará en la administración pública y los procesos deben ser más rigurosos porque el profesional actuará como empleado estatal.
Las profesiones del sector público suelen estar bien pagadas y permitirán al especialista aplicar sus conocimientos sobre política o sus habilidades técnicas al servicio de la comunidad. Se pueden desempeñar profesiones en el estado tanto a nivel local como en el regional y el nacional.

Las profesiones más comunes en el Estado suelen ser de analista político o asesor. Los analistas suelen trabajar en ONGs o empresas también para guiar a quienes deben tomar decisiones en torno a la situación política del país en el que actúan.

Otras de las profesiones dentro del sector público es la de asesor político. Los legisladores, partidos políticos y candidatos cuentan con un asesor permanente para ayudarlos a ganar elecciones o para informarlos sobre la situación política nacional e internacional. Esta es una de las profesiones más interesantes, rentables y con mayor salida laboral.

La diplomacia es otra de las áreas profesionales con las que cuenta el sector público. Muchas veces requiere de estudios vinculados a las Relaciones Internacionales, pero eso depende de los fines a los que apunta cada área de la diplomacia.

Oficios o profesiones: ¿qué debo elegir?

Ciertamente, optar por una profesión o por un oficio es igual de difícil. Sin embargo, la decisión pesa más sobre la profesión porque requiere años de estudio, compromiso y perseverancia para afrontar una carrera universitaria.

Además, los oficios muchas veces se adquieren en la práctica por lo que no tendremos que preocuparnos muchas veces sobre qué haremos de nuestro futuro. Existe la posibilidad de que busquemos un nuevo oficio si así lo deseamos. En ese caso, sería conveniente realizar algún curso para mejorar o adquirir nuevas habilidades.

Cualquiera sea la decisión, lo mejor es tener perfilado qué nos gusta o apasiona para determinar si lo más adecuado es aprender un oficio o prepararnos para una profesión.

En conclusión

En este artículo, no solo te hemos mostrado qué es una profesión y un oficio sino también te contamos cuáles son las profesiones más demandadas y en las que se puede ganar más dinero. Si te ha quedado alguna duda, o quieres saber más sobre alguna de las carreras, te recomendamos ingresar a cursosycarreras.com.mx.

Cómo prepararte para la entrevista trabajo online

En la actualidad, la crisis sanitaria por el coronavirus  ha hecho que la mayoría de los seleccionadores de empleo opten por realizar reuniones virtuales online. Sin duda, estas conllevan un ahorro económico y de tiempo, tanto para el entrevistador como para el entrevistado. Y, por supuesto, mantener la seguridad y la salud de cada interlocutor. En estas citas, los headhunters buscan conocerte un poquito mejor antes de decidir si eres el candidato ideal para su empresa. Sin embargo, ¿sabrías cómo superar una entrevista de trabajo online?

Con estos encuentros lo que se busca es que tú, como aspirante a un puesto de trabajo, confirmes lo que has indicado en tu currículo. Además, facilitarás la tarea del entrevistador al poder hablar en persona contigo y verificar cómo te desenvuelves ante distintas situaciones. No te asustes, estas reuniones no son para pillarte desprevenido ni ponerte en un determinado apuro. Además, con un poco de preparación previa saldrás airoso de cualquier tipo de entrevista.

Consejos para que tu entrevista online sea un éxito

Buscas empleo y el puesto al que optas te gusta. Quieres formar parte de la empresa y deseas que el reclutador quede encantado con tu perfil para que se decante por ti. Puedes conseguirlo. Para ello, te servirán de gran ayuda los siguientes consejos:

1. Recuerda la cita

Al ser una entrevista online, debes estar pendiente de cuándo tendrá lugar. Da igual lo apretada que sea tu agenda. Si es necesario, y ya que a estas alturas tienes experiencia con las Nuevas Tecnologías, hazte con las herramientas necesarias para recordarte tus obligaciones. Por ejemplo, Google Calendar, Todoist, Evernote o Doodle te vendrán de perlas para estas funciones.

2. Comprueba tu equipo y conexión

De nada servirá que aceptes entrevistas de trabajo online si no cuentas con las últimas versiones de las aplicaciones y una buena conexión a la red. Asegúrate con antelación que todo funciona correctamente y que no sufres cortes en Internet. A la hora de la reunión, es aconsejable que solo tengas abierta la aplicación que vayas a usar para evitar distracciones y concentrar toda tu velocidad de conexión al programa.


Lo mismo ocurre con los altavoces y el micro. Todas estas herramientas permiten que hagas pruebas de sonido antes de llamar o recibir llamadas. Verifica que escuchas bien y que el micrófono recibe correctamente tu voz. No te llevará más que unos segundos.

Por último, no olvides subir una imagen de perfil actualizada y formal. Estás buscando empleo, no pasar un buen rato con amigos. Lo mismo ocurre con el alias que elijas. Debes ser profesional y apostar por un nombre de perfil que te identifique en cierta manera. Ya tendrás oportunidad de reajustar tus datos de perfil si quieres usar este tipo de aplicaciones para conectar con conocidos y familiares.

3.Revisa tus redes sociales

Pasamos gran parte del día comprobando y actualizando las redes sociales. Intenta que lo que publiques en ellas no ponga en compromiso tus futuros puestos de trabajo. Tu vida personal debe estar perfectamente separada de tu vida laboral. Por eso, si tienes imágenes que pudieran desfavorecer tus oportunidades de trabajo, bórralas o pásalas a perfil privado.

4. Vístete para el éxito

Procura que tu ropa sea la adecuada para una entrevista de trabajo. Y olvídate de la idea de solo vestirte de cintura para arriba. Aunque lo más probable es que el entrevistador solo acceda a un plano de rostro y torso, podrían surgir imprevistos que hagan que te levantes de la silla. Ante tales eventualidades, mejor será que vayas bien vestido al completo ¿no crees?

5. Cuida el espacio que te rodea

Al igual que ocurre con la vestimenta, el lugar que elijas para hacer la vídeo llamada es muy importante. Debe ser un sitio libre de interrupciones y de ruidos. La atención del entrevistador debe centrarse en ti y no lo que tengas a la espalda. Si es necesario, avisa a tus compañeros de piso o familiares de lo que vas a hacer para que no te molesten durante la entrevista online.

6. Lenguaje corporal

El reclutador necesitará leer entre líneas con tu lenguaje corporal. Por ello, has de colocarte a la distancia adecuada de la cámara, de forma que en la entrevista queden visibles tu mitad superior y brazos.

Además, de esta forma tendrás espacio para colocar sobre la mesa tu currículo y un bloc de notas en caso de que necesites apuntar algo. También es recomendable tener operativo el gestor de correo electrónico por si tuvieras que enviar algún archivo al entrevistador.

7. Habla con naturalidad

Puesto que ya has tenido tiempo de estudiar la empresa en la que quieres trabajar y te has estado preparando para la entrevista, habla con la mayor naturalidad posible durante la misma. Debes ser claro y conciso al responder las preguntas y exponer tus puntos de vista. Confía en ti y transmite esta confianza a tu interlocutor.


fuente: https://oposicionesyempleo.com/

Estudio de Diseño Web en Valencia

Estudio de Diseño Web en Valencia

Edina es una agencia de diseño web en Valencia con más de 13 años de experiencia en el sector de las páginas web. Contamos con un equipo de profesionales expertos en posicionamiento web SEO, diseño web y programación de aplicaciones de iOS y Android. Nosotros realizamos todos los trabajos sin subcontratar a otras empresas que acaban inflando los precios. El equipo que forma nuestra plantilla está formado por grandes profesionales y se distribuyen en diferentes áreas lo que permite ofrecer unos mejores acabados en el trabajo que al final es lo que marca la diferencia con otras empresas. No trabajamos ningún tipo de plantillas todo el trabajo que realizamos es a medida para generar imagen de marca para el cliente y que sea una página web fácil de navegar y usable. Si quieres un trabajo bien hecho, somos lo que buscas.

Cómo cuidar la vista al trabajar desde casa

Ante la cantidad de tiempo que las personas están pasando frente a las pantallas, el especialista Alejandro Lutz advierte respecto a costumbres diarias que pueden evitarse para no terminar el día con la vista cansada


Ante el aislamiento para evitar contagios de coronavirus, millones de personas tuvieron que trasladar su lugar de trabajo al hogar sin saber cómo cuidar la vista al hacerlo.

Pasar del trabajo en el computador, a leer un libro o ver televisión se ha vuelto una rutina diaria para la mayoría. Ante la falta de posibilidades de poder hacer actividades al aire libre, las personas se han refugiado en las pantallas o en las novelas.

Pero, ¿cómo ayudar a que no se canse la vista en este período? Alejandro Lutz, oftalmólogo de Clínica Las Condes, explica que cuando las personas trabajaban desde sus oficinas, ya tenían problemas relacionados con la vista y las pantallas.

Sin embargo, con la situación actual esto empeora al estar más momentos ante algún celular, computador, televisión o libro. Es por esto que el médico ofrece una serie de recomendaciones prácticas para cuidar la vista durante el teletrabajo en algunos empleos.

Recomendaciones

Cuidar la postura: «Una de las peores cosas no parte de los ojos, sino que de la postura que uno tiene frente al equipo. El tener la cabeza muy inclinada durante muchas horas es lo que causa el dolor de cabeza y el cansancio. Sentarse lo más recto con respecto a la pantalla. Por ejemplo, si uno tiene un computador laptop tratar de levantarlo con un par de libros, o bajar la silla, para que quede relativamente recto», añade Lutz.

Cercanía de la pantalla: «Las pantallas entre más cerca del ojo están, más cansan, ya que nos obliga a realizar un movimiento de los músculos intraoculares para el enfoque. Eso determina que después de un par de horas o inclusive menos de una hora, uno empieza a sentir dolor alrededor de los ojos y cansancio».

Y añade: «Es bueno que si una persona tiene la corrección óptica para astigmatismo debe usarla, ya que, si bien puede ponérselos y sentir que no tiene gran diferencia la calidad de la visión, incide en que se canse menos».

Pausas ante falta de parpadeo: El médico explica que cuando una persona está mirando fijamente algo, y tiene atención sobre esto, «puede parpadear solamente 25% o 30 % de lo que lo debe”. Esto es  algo que ocasiona resequedad en los ojos, molestias, sensación de un cuerpo extraño en estos o ardor. Además, «la córnea se va engrosando y hace que pierda su transparencia al final del día».

Aconseja: «Se recomienda, y también para el cansancio, hacer pausas. Trabajar por 20 minutos y descansar un par de minutos. La idea es descansar mirando de lejos, levantarse, ir a hacerse un café o mirar para afuera. Pero no ponerse a ver el celular; es decir, descansar de la pantalla», aconseja.

Poner atención a la iluminación: «Hay que ajustar los valores de iluminación de la pantalla al ambiente donde uno está. Cuando uno tiene la pantalla muy luminosa y está en un ambiente muy oscuro, obliga a que la pupila se achique mucho. Esa contracción muscular, provoca molestias al final del día».

Uso de gotas: «Cuando la pausa ya no es suficiente conviene lubricar y ponerse gotas lubricantes. Pero por ningún motivo usar gotas para el rojo del ojo, porque son para poner el ojo blanco, pero como efecto secundario tienden a secarlo y causa totalmente el efecto contrario», concluye Lutz.

Lo que NO hay que hacer en una entrevista de trabajo

En el momento de afrontar una entrevista de trabajo, cada personas tiene sus trucos, sus estrategias y sus métodos para lograr transmitir lo mejor de sí. En principio, no hay ningún manual escrito que sirva de guía infalible para lograr la entrevista perfecta. Sin embargo, si que hay un listado de cosas que debes evitar a toda cosat si no quieres echar a perder tu oportunidad.

Esto es lo que nunca debes hacer en una entrevista de trabajo:

  • Llegar tarde. La falta de puntualidad cuando ni siquiera has comenzado a trabajar ya da mala imagen de tí. Por regla general es recomendable llegar unos 5 o 10 minutos antes de la hora a la que estás citado, para evitar imprevistos que te hagan llegar tarde. Si no sabes llegar al sitio, infórmate antes de salir.
  • Presentarte mal vestido o sin arreglar. La imagen dice mucho de tí, así que cuando te presentes en una entrevista, ten en cuenta la imagen de la empresa y arréglate conforme a ella. No es necesario ir siempre de traje, esto depende de cada empresa, pero si que hay que procurar mostrar una imagen profesional y fiable. [Saber más]
  • No haber preparado la entrevista laboral. Aunque no sepamos exactamente lo que nos van a preguntar, sí podemos preparar las preguntas más frecuentes en una entrevista de trabajo. Es un ejercicio previo muy recomendable.
  • Ir acompañado. Aparecer en la entrevista acompañado de amigos, padres, familiares, da imagen de poca independencia e iniciativa. Evítalo.
  • Provocar interrupciones. Siempre que acudas a una entrevista de trabajo asegúrate de tener apagado el teléfono móvil o celular, ya que podría sonarte en mitad de la charla, provocando una situación incómoda. Mentalízate: en ese momento no hay nada más importante que la entrevista.
  • Mostrar los nervios, la ansiedad o el estrés. El lenguaje corporal también cuenta para el entrevistador, así que evita cualquier gesto que denote tu estado de ánimo, especialmente si éste es negativo: morderse las uñas, revolverse en la silla, dar golpecitos con el bolígrafo… 
  • Estar pendiente del tiempo. Mirar constantemente el reloj da imagen de ansiedad y de que se tienen cosas más importantes que hacer. Relájate y muéstrate confiado.
  • Mostrar desgana, desprecio o pesimismo. No importa que realmente no sea lo que esperabas o haya cosas que no estés de acuerdo, procura ser positivo y ver la cara buena de cada situación. Sonríe y procura crear empatía.
  • Centrarse en el tema económico. La entrevista de trabajo no es el momento adecuado para negociar las remuneraciones ni los salarios. Centrarse demasiado en el aspecto monetario causa una mala imagen ante el entrevistador y puede ser contraproducente. Si es necesario, pregunta, pero sé discreto, no parezcas ansioso. [Saber más]
  • Ser descortés. Agradece a la empresa y al entrevistador la oportunidad que te brindan, resalta los aspectos positivos y olvida los reproches.
  • Mentir: Es habitual hacerse la pregunta… ¿qué pasa si miento en una entrevista de trabajo?. Evidentemente si te pillan estarás descartado automáticamente del proceso de selección. Por tanto, no vale la pena mentir en la entrevista laboral.

¿Cómo trabajar desde casa sin invertir?

Aprende a trabajar desde la comodidad de tu hogar sin invertir

Si quieres cumplir tu sueño de trabajar desde casa y disfrutar de los beneficios que este tipo de empleo brinda pero no quieres ni tienes el dinero para invertir, deberías leer este artículo. Te proponemos ideas originales para que puedas trabajar desde la comodidad de tu casa sin tener que desembolsar una gran suma de dinero.

Estas ideas de negocio son ideales para ganar algo de dinero extra si eres estudiante, estás desempleado o simplemente quieres contar con un segundo ingreso para llegar a fin de mes sin la soga al cuello. Es poco probable que ganes millones realizando estas actividades, pero si te esfuerzas quizás podría volverse tu fuente de ingreso principal. Como dijo Sófocles, “El éxito es dependiente del esfuerzo”.

Si bien no necesitarás invertir miles de euros, seguramente deberás adquirir algunas cosas básicas, como por ejemplo un ordenador con conexión a internet, aunque si estás leyendo esto es porque probablemente ya cuentes con un ordenador. ¡Lee atentamente y anímate a comenzar a trabajar desde casa!

Artista

¿Te gustan las tareas manuales? ¿Eres creativo? ¿Te gusta el diseño? Si la respuesta es sí, puedes comenzar a vender tus creaciones. Solamente deberás invertir en la materia prima para realizar tus obras de arte (por ejemplo pinceles y acuarelas si quieres ser pintor). Puedes publicitar y vender tus obras a través de internet, mediante las redes sociales por ejemplo. ¡Saca provecho de tu lado artístico para ganar dinero!

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Tu tienda online

Internet ha posibilitado el comercio electrónico, que cada vez está ganando más terreno. Comprar online es muy cómodo ya que puedes adquirir cosas desde la comodidad de tu hogar, por lo que la gente lo hace cada vez más. Aprovecha esta actividad en crecimiento y comienza a trabajar desde casa vendiendo cosas internet.

Para realizar esto solamente necesitarás contar con un ordenador con conexión a internet. Puedes empezar haciendo una gran limpieza en tu casa y descartando las cosas que no utilizas más para poder venderlas. Si piensas que nadie querrá comprar tus cosas viejas estás muy equivocado. Recuerda que la basura de unos es el tesoro de otros.

Comienza a vender tus cosas usadas en sitios como eBay y cuando ganes algo de dinero utilízalo para comprar más elementos y venderlos por un precio mayor del que has pagado por ellos. Puedes estudiar el mercado para saber cuáles son los productos que tienen más demanda y así adquirirlos para re-venderlos.

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Confecciona y vende ropa

Si te gusta la ropa y la industria de la moda y eres bueno cosiendo o tejiendo, este será tu trabajo ideal. Si sabes confeccionar ropa, puedes comenzar a vender tus creaciones y así ganar dinero. En este caso la inversión también es mínima, ya que solamente deberás comprar la materia prima (telas o lana por ejemplo).

También puedes promocionar y vender tus productos por internet. Puedes combinar esta idea con la de tener tu propia tienda en línea, y vender la ropa y accesorios que confecciones en sitios tales como eBay. ¡Quizás acabes siendo la próxima Coco Chanel!

Si te gustaría trabajar como diseñador de moda pero no tienes ningún conocimiento relacionado con esto, recuerda que internet ofrece muchísima información y puedes aprender a confeccionar ropa mediante tutoriales. Puedes empezar por aprender a confeccionar una blusa:

Profesor

Si te gusta la enseñanza y tienes mucha paciencia, puedes comenzar a dar clases en tu casa, en la casa de tus estudiantes o incluso por internet gracias a los programas de videollamadas, como por ejemplo Skype, que hacen todavía más fácil trabajar desde casa.

Si eres bueno en algo o te gusta algún tema en especial, puedes comenzar a enseñar. Hay muchos estudiantes que necesitan algo de ayuda extra con sus asignaturas, o personas mayores que necesitan aprender informática. Todos tenemos algún conocimiento especial. ¡Utiliza el tuyo para ganar dinero!

En este caso no tienes que invertir nada, la materia prima está en tu cabeza. Además, si necesitas aprender algo extra o actualizar tus conocimientos para enseñar, hoy en día no necesitas comprar libros ya que puedes encontrar todo en internet, solamente debes asegurarte que la fuente de información es fiable.

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Blogger

Si tienes algún hobby o hay un tema que te apasione, puedes crear tu blog en el que podrás escribir sobre ello. Si bien requiere de mucho esfuerzo y dedicación y puede pasar bastante tiempo antes de que empieces a hacer dinero, será un trabajo muy gratificante ya que estarás compartiendo información sobre el tema que te encanta. De esta forma ¡nunca te aburrirás trabajando desde casa!

Si le pones empeño y escribes contenido de muy buena calidad a diario, tu blog comenzará a ser reconocido y empezará a tener tráfico. Una vez que esto suceda puedes ofrecer espacios publicitarios en tu página, promocionando a terceros en tus artículos y cobrando por ello.

Una de las plataformas más populares utilizadas para crear blogs es WordPress. Es muy fácil de usar y totalmente gratis, por lo que puedes trabajar desde casa sin invertir. Ser blogger un trabajo que requiere mucha paciencia y dedicación, por lo que no debes rendirte si de verdad quieres dedicarte a esto.

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Esperamos que estas cinco ideas te inspiren y que puedas cumplir tu sueño de trabajar desde casa sin invertir. Recuerda también que completar encuestas en línea es otra forma de trabajar desde casa sin invertir. Si estás interesado, empieza hoy.

Los mejores portales de Empleo en España para encontrar trabajo son:

10 mejores portales de empleo
  1. Empléate. Portal de empleo promovido por el gobierno de España. tienen ofertas de empleo de todo tipo y además incluyen empleos en el resto de la unión europea.
  2. Infojobs. Un clásico. Uno de los primeros portales de empleo en España
  3. Xerlok. Portal de empleo especializado en ofertas de empleo de sectores como el comercio, la hostelería, el transporte, la construcción y el servicio doméstico. Una de sus particularidades es que para aplicar a las ofertas de empleo publicadas necesitas elaborar un Curriculum Vitae con una presentación en video, lo cual ofrecen mediante una aplicación propia muy fácil de usar.
  4. Infoempleo. Portal de empleo del Grupo Vocento con más de 30 años de experiencia en el sector del empleo y la formación.
  5. Tablón de Anuncios y Mil anuncios: Aunque son dos portales distintos, los ponemos juntos porque el tipo de ofertas de empleo que se publican en ambos son muy parecidas aunque no iguales. Ideales para encontrar trabajos de empleada de hogar, dependiente de comercio, dependienta, albañil, electricista, pintor, administrativo, etc. Si lo que buscas es trabajo de director, manager, etc. este no es el sitio más adecuado para ofertas de empleo de este tipo.
  6. Monster. Empresa de origen inglés pero que ya lleva bastantes años en España.
  7. Tecnoempleo. Portal de Empleo especializado en Informática, Telecomunicaciones y Tecnologías.
  8. Indeed. Es un metabuscador, lo que significa que en él encontrarás todas las ofertas de empleo que se publican en los portales de Internet. La ventaja es que tienes “casi” todas las ofertas en un solo sitio, pero al final tienes que ir al sitio en el que se ha publicado la oferta.
  9. Trabajos. Desde 1996, Trabajos.com es un portal de empleo pionero en España. Está orientado al servicio al usuario, tanto a las empresa como a los demandantes de empleo, y sirve de unión entre ofertas y demandas de empleo. Su objetivo es facilitar y agilizar los procesos de selección de personal y búsqueda de empleo.
  10. Agencias de colocación: Portal con enlace a todas las agencias de colocación autorizadas por el ministerio en España.

Mejores portales de empleo Públicos

En España prácticamente todas las administraciones: Ayuntamientos, comunidades autónomas, diputaciones, cabildos, cámaras de comercio, etc. cuentan con portales de empleo públicos. Os dejamos aquí los que cuentan con un mayor número de ofertas de empleo.

  • Sistema Nacional de empleo: Portal de empleo público gestionado por el Sistema Nacional de Empleo, el cual a su vez está integrado por el Servicio Público de Empleo Estatal y los Servicios Públicos de Empleo de las comunidades autónomas. En él se ofrecen las ofertas de empleo por cuenta ajena de varios portales y las ofertas de empleo de las administraciones públicas. En aquellas comunidades autónomas que no disponen de servicio de empleo propio los servicios de empleo y las ofertas de sus oficinas de empleo son gestionados a través de este portal.
  • Portal de empleo promovido por la Comunidad de Madrid: Desde la web de empleo de la comunidad autónoma de Madrid tienes acceso a todas las ofertas de empleo que se gestionan desde las Oficinas de Empleo de la Comunidad de Madrid. Puedes buscar cómodamente la oferta que más te interese por tipo de trabajo, localidad del puesto de trabajo, tipo de jornada, etc. Además podrás acceder a todos los servicios de ayuda para la búsqueda de empleo por cuenta ajena así como si deseas emprender una actividad económica por cuenta propia como empresario o trabajador autónomo.
  • Portal de empleo de la Junta de Andalucía: Desde el portal de empleo de la junta de Andalucía podrás acceder a todas las ofertas de empleo gestionadas por el servicio andaluz de empleo (SAE); a todas las convocatorias y ofertas de empleo público de la Junta por organismo, localización, titulación necesaria o modalidad de acceso a la convocatoria; y por último toda la oferta de empleo en el extranjero promovida por la unión europea (EURES) para que, si deseas trabajar fuera de España, puedas encontrar un empleo en los países integrados en el programa.
  • Portal de empleo de la Generalitat Valenciana: Desde él tienes acceso a todas las bolsas de empleo público abiertas en la comunidad autónoma de Valencia así como a las ofertas de empleo por cuenta ajena registradas en los servicios públicos de empleo. También tienes un acceso al servicio de empleo de la Generalitat (Server) en el que podrás disfrutar de todos los servicios como formación, asesoramiento en la búsqueda de empleo, ayuda para hacer el curriculum vitae, solicitud de cita previa, renovación de la demanda de empleo por Internet, etc.
  • Feina Activa: Es el portal de empleo de la Generalitat de Catalunya. Gestionado por el Servei D’ocupacio de Catalunya (SOC) ofrece acceso a todas las ofertas de empleo registradas en las oficinas de empleo de la comunidad. Puedes ver el contenido de la web tanto en Catalán como en Español. En el momento de escribir este artículo hay disponibles cerca de 30.000 ofertas de empleo.
  • Lanbide: Portal de empleo público del gobierno de Euskadi gestionado por el servicio vasco de empleo (Euskal empleo Zerbitzua). Desde él puedes acceder a todas las ofertas de empleo por cuenta ajena y públicas gestionadas por las oficinas de empleo de esuskadi; ofertas de trabajos en prácticas y todo tipo de información relacionada con el empleo.

Portales de empleo gratuitos

Todos los portales de empleo son gratis para las personas que buscan trabajo. Al menos todos los que se recogen en este artículo y todos los que nosotros conocemos son gratuitos para los demandantes de empleo. Normalmente los que pagan son las empresas por publicar las ofertas de empleo en los portales privados, en los portales de empleo públicos también es gratuito para las empresas publicar una oferta de empleo.

Contenido extra: Muchas empresas, especialmente las más grandes, suelen contar con su propia página web de empleo en la que permanentemente publican las ofertas de empleo que tienen disponibles en cada momento. Te dejamos aquí la empresas con más ofertas de empleo disponibles.
Portales de empleo de grandes empresas. En este post tienes el enlace hacia las páginas de empleo de las empresas españolas más importantes que permanentemente tienen ofertas de trabajo disponibles. Empresas como Zara; Eoski; Decahtlon; Ikea; Leroy Merlin; LidlL; Mcdonald’s; Melia; NH; Tele5; Repsol; Tuenti; Mercadona y muchas más

Si no encuentras el trabajo que necesitas en alguno de las referencias anteriores lo más posible es que no esté publicado en Internet. Recuerda que  encontrar trabajo en España a través de Internet es solo la segunda mejor opción. La primera es a través de un conocido. Así que posiblemente lo primero que deberíamos hacer a la hora de buscar trabajo sea preguntar a todas las personas que conocemos. Bien directamente porque lo conozcamos físicamente o bien a través de nuestras redes sociales. Por último, ten en cuenta que muchos de los trabajos disponibles no llegan a publicarse en Internet.

En los portales de empleo de España, el primer bloque, el orden de enumeración es alfabético. Todos tienen un volumen de ofertas de empleo similar así como la calidad de la página web. En el caso de los portales de empleo públicos se ha establecido un orden de mayor a menos, siendo el primero el portal con más ofertas de empleo disponibles.

Portales de empleo temáticos que te pueden interesar

Portales de empleo hostelería y turismo: Dada la importancia del sector turístico en la oferta de empleo en España, como sabes el turismo y la restauración son dos de los sectores con más posibilidades de encontrar trabajo en España, hemos creado un post específico para este sector. Así pues, todos los que estéis interesados en trabajar en un restaurante, encontrar trabajo en hoteles, trabajar de recepcionista, de dependienta, camarera de piso, socorrista, etc. en estos portales podréis encontrar la mayoría de las ofertas de empleo de hostelería y turismo publicadas en Internet.

Si tienes alguna sugerencia o crees que hay algún portal de empleo que no está y deberíamos haber incluido déjanos un comentario.

Consejos para destacarse en entrevistas de trabajo grupales

Aunque se deben demostrar conocimientos y habilidades personales, es muy importante saber escuchar y no querer sobresalir durante todo el ejercicio, dicen expertos.

Afrontar una entrevista de trabajo grupal no es tarea fácil. Si destacarse en una cita donde hay solo dos personas –candidato y empleador- se hace complejo, ¿te imaginas el panorama con uno o más entrevistadores y, además, con otros postulantes siendo evaluados al mismo tiempo y en el mismo espacio?

De eso se tratan las pruebas ‘assessment’, que los empleadores realizan con varios fines, por ejemplo, para elegir dos o tres candidatos en procesos masivos y de alta rotación, para hacer más ágiles los procesos e incluso para que sean más económicos.

“En un ‘assessment’ es importante tener en cuenta que si bien se deben demostrar los conocimientos y habilidades personales, es muy importante saber escuchar y no querer sobresalir durante todo el ejercicio, incluso sin tener muchos aportes que hacer. Es muy probable que se esté analizando el trabajo en equipo, la capacidad de interrelacionarse, de escuchar y resolver situaciones inesperadas”, aconseja María Paula Murcia, directora de e-hunters, reconocida empresa de cazatalentos.

“Se debe ser concreto, aportar e intervenir en los momentos adecuados, estar atentos a las instrucciones y tiempos de los ejercicios, pues muchas veces los candidatos pueden cometer errores por mal seguimiento de instrucciones o mal manejo del tiempo”, complementa Murcia.

Por su parte, Ramón Chaux, gerente de la firma Mind Management, asegura que “no hay que sobreactuarse o lucir demasiado ‘sobrador’. Puede ser muy fácil intentar sobresalir, pero es mejor respetar los turnos y hablar cuando le corresponde. Es clave ser honesto, claro y conciso a la hora de responder”.

Además, Chaux expresa que hablar de más puede ser malo. Tú debes concentrarte en la pregunta y responder de manera genuina y lo más enfocado posible, sin desviarte a otros temas. De igual manera, usa un tono pausado, seguro y mirando a los interlocutores. Es conveniente no mentir ni exagerar logros.

Así mismo, desde antes de la entrevista tú debes estar seguro y motivado por el puesto y cumplir todos los requisitos. “Las pruebas y los buenos entrevistadores suelen notar la seguridad y la motivación que solo ofrece conocer bien el cargo al que se aplica”, afirma Chaux.

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Hay que tener claro que no se debe buscar sobresalir opacando a los compañeros de entrevista. No hables ni mucho ni poco, encuentra un punto medio. Intervén de manera apropiada según tu turno e interrumpe solo cuando la dinámica lo permita (cuando se esté en discusión abierta).

No sobra recabar información sobre la empresa, su objeto social y su negocio. Como en cualquier otro proceso de selección, sé tú mismo. “Llevar un guion puede resultar en un desastre”, apunta Chaux.

Los empleadores van a detallar en ti las competencias claves del cargo en cuestión. Si es un cargo comercial estarán atentos a la manera como tú te expresas, tu apariencia y  las habilidades sociales, por ejemplo.

No obstante, hay algunas cosas universales que influirán siempre en el proceso: el conocimiento, el tono de voz, la buena comunicación verbal y no verbal y la relación emocional que establezcas con los entrevistadores.

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“La herramienta con la que tú buscas trabajo siempre será tu experiencia laboral y académica junto con tu personalidad. Si a esos tres elementos le unes una buena comunicación, conexión emocional con los entrevistadores y una adecuada manera de vestir, seguramente tendrás probabilidades de causar buena impresión y hacerte al cargo”, puntúa Chaux.

Muchas cosas por evaluar

Jimena Sánchez, especialista en Recursos Humanos, dice que al ser empleador ‘uno mira cómo el candidato interacciona con las otras personas, el trabajo en equipo, qué tan abierto está a nuevas ideas, cómo es el manejo del tiempo y de los recursos que se le dan, y cómo se desenvuelve en situaciones de incertidumbre (como la entrevista grupal)’.

La importancia de ser líder

El liderazgo se tiene en cuenta. Un líder no es el que más duro hable. Para sobresalir se debe ser calmado, estar pendiente de todo lo que se dice, ser honesto y estar bien preparado. Ser auténtico y no apalancarse de las respuestas de otro compañero.